Expertos internacionales y alumnos analizan el futuro liderazgo de la ONU

Los ponentes explicaron a la comunidad universitaria cómo se elige a la persona titular de la Secretaría General, el papel estratégico de esta figura y la relevancia de construir procesos transparentes, incluyentes y representativos.

La Universidad Anáhuac México llevó a cabo la conferencia “Reimagining UN Leadership: la selección del próximo liderazgo de la Organización de las Naciones Unidas”, un espacio de diálogo internacional que reunió a alumnos, académicos y especialistas para reflexionar sobre el futuro del liderazgo de la Organización de las Naciones Unidas (ONU), los procesos de selección de su próxima Secretaría General y los retos que enfrenta el sistema multilateral.

La conversación contó con la participación de destacadas voces internacionales como Farah Munayer, Global Campaign Advisor de Southern Voice, y Jorge Grayeb, oficial de Asuntos Políticos en la División de Asistencia Electoral del Departamento de Asuntos Políticos y Consolidación de Paz de la sede de la ONU en Nueva York.

A través de un formato dinámico e interactivo, los ponentes invitaron a la comunidad universitaria a cuestionar lo que comúnmente se entiende sobre la ONU y su liderazgo, abordando cómo se elige actualmente a la persona titular de la Secretaría General, el papel estratégico de esta figura dentro del sistema internacional y la relevancia de construir procesos más transparentes, incluyentes y representativos.

Durante la sesión, se explicó que el proceso de selección del secretario o Secretaria General de la ONU está establecido en el Artículo 97 de la Carta de las Naciones Unidas, donde se señala que la persona titular será nombrada por la Asamblea General a recomendación del Consejo de Seguridad. Asimismo, se profundizó en el funcionamiento de las votaciones informales conocidas como straw polls y en el papel de los cinco miembros permanentes del Consejo de Seguridad: China, Estados Unidos, Francia, Reino Unido y Rusia, quienes cuentan con poder de veto en el proceso.

Uno de los temas centrales de la conversación fue la posibilidad histórica de que, después de más de 80 años de existencia de la ONU, una mujer pueda ocupar por primera vez la Secretaría General de la organización. Al respecto, los especialistas destacaron cómo distintas iniciativas impulsadas por sociedad civil y organismos internacionales han promovido reformas para fortalecer la transparencia, la representación y la inclusión dentro del proceso de selección.

Asimismo, se abordaron los desafíos contemporáneos que enfrenta Naciones Unidas en un contexto global marcado por conflictos internacionales, cambio climático, crisis humanitarias, desigualdad y transformación tecnológica. En este sentido, se destacó la necesidad de un liderazgo capaz de conectar con las nuevas generaciones y de impulsar una visión más cercana, estratégica y representativa dentro del sistema multilateral.

Los ponentes también reflexionaron sobre el papel de la ONU en temas prioritarios para el futuro de la humanidad, como la consolidación de la paz y la seguridad internacional, la protección de los derechos humanos, la cooperación global y la regulación emergente de tecnologías como la inteligencia artificial.

La conferencia permitió acercar los alumnos a discusiones globales de alto nivel y fortalecer su comprensión sobre el funcionamiento de los organismos multilaterales, así como sobre la importancia de la participación juvenil en los grandes debates internacionales.

A través de este tipo de espacios, la Universidad Anáhuac México reafirma su compromiso con la internacionalización, la formación de líderes globales y la generación de vínculos estratégicos con actores internacionales, promoviendo el análisis crítico y el diálogo sobre los desafíos que marcarán el futuro de la gobernanza global.