Uno de los puntos fundamentales en las agendas de las MiPYMES, debería ser que para consolidarse en un mundo cada día más integrado, gracias a las tecnologías de la información y la I.A; es el de poner en el centro la problemática y los riegos que la observancia de Derechos Humanos, puede implicar para la organización, en su gran mayoría su preocupación que puede llegar a rozar este tema, a través del cumplimiento de obligaciones laborales y de previsión social.
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